Pan American Energy abrió la inscripción para su programa de Jóvenes Profesionales 2026: cómo postularse

La compañía busca graduados y estudiantes próximos a recibirse para sumarse a distintas áreas del negocio energético. La inscripción estará abierta hasta el 4 de mayo.

Pan American Energy lanzó una nueva edición de su programa de Jóvenes Profesionales 2026, una propuesta orientada a captar y formar nuevos talentos que quieran comenzar su carrera en la industria energética.

Pan American Energy incorpora Jóvenes Profesionales 20260417

Esto no les gusta a los autoritarios

El ejercicio del periodismo profesional y crítico es un pilar fundamental de la democracia. Por eso molesta a quienes creen ser los dueños de la verdad.

La iniciativa está destinada a graduados recientes y estudiantes que estén próximos a finalizar sus estudios y busquen insertarse en un ámbito laboral dinámico, con desafíos concretos y posibilidades de crecimiento profesional.

Desde su primera edición en 2018, más de 235 jóvenes ya participaron del programa, que apunta a formar perfiles con proyección dentro de la compañía. La inscripción estará disponible hasta el 4 de mayo a través del sitio oficial.

Qué perfiles busca Pan American Energy

La convocatoria está dirigida a jóvenes de carreras como Ingeniería, Ciencias de Datos, Finanzas, Economía, Física y Matemática, entre otras disciplinas.

Los seleccionados podrán incorporarse a sectores vinculados a Operaciones Upstream, Downstream y áreas corporativas, con participación en proyectos estratégicos para el desarrollo del negocio.

Venta de Shell Argentina: Manzano y Mercuria avanzan mientras Raízen negocia su deuda millonaria

Bajo el lema “Una nueva temporada en tu desarrollo comienza”, la empresa busca conectar el talento joven con los principales desafíos de la industria energética en la Argentina y la región.

Cómo será el programa

El programa comenzará en julio de 2026, tendrá una duración aproximada de un año y se desarrollará en las principales localidades del país donde PAE tiene operaciones. Durante ese tiempo, los participantes trabajarán en equipos vinculados a proyectos clave para la operación y el crecimiento de la empresa.

Además, atravesarán distintas instancias de formación, como rotaciones entre áreas, participación activa en proyectos, acompañamiento de tutores y mentorías con referentes senior.

El objetivo es fortalecer sus capacidades y prepararlos para asumir, a futuro, roles de mayor responsabilidad dentro de la organización.

Qué dijo la empresa

Victoria Traverso, gerente corporativa de Atracción, Aprendizaje y Desarrollo de Talento de PAE, explicó que el objetivo del programa es acompañar la transformación de la industria con nuevos perfiles.

Martín Burgos: “Si toda la energía va a aumentar de precio, va a afectar a toda la economía”

En un contexto donde la industria energética evoluciona constantemente, en PAE buscamos jóvenes talentos que quieran impulsar esa transformación y ser protagonistas del futuro”, señaló.

Y agregó: “Nuestro programa apuesta a formar profesionales integrales, con visión y liderazgo para anticiparse, desafiar lo establecido y dar forma a los desafíos que vienen”.

LB

COMENTARIOS